让追求卓越成为一种习惯

“在战场上,只有最优秀的士兵,才有活着回来的可能,那些勉强合格的士兵,从走向战场的第一步开始,他们的生命就已经以分钟为单位开始倒计时了。”

这是一位上尉对训练场上的新兵所说的话,这其中暗含着这样一个理念:“永远追求卓越。”

成功者总是追求卓越,他们从不会自我满足。因为那意味着停滞不前,一旦一个人自以为工作做得很出色了,就会故步自封,难以突破自我,逐渐找不到自己的位置。

只有做最好的,才能成为不可或缺的人物。当每个人将“追求卓越”变成一种习惯时,他们得到的也必将是同样卓越的业绩与回报。

美国金融家斯蒂芬·吉拉德几乎就是追求卓越的化身。凡是他颁布的命令,必须严格执行,不能有丝毫违背。他有一句广为人知的名言:“我们要的,不是做得很不错,而是做得没有任何一点儿错。”

你要找出自己的长项。找出自己的长处和兴趣,对迈向卓越有事半功倍之效。当我们找到自己擅长的领域,譬如高尔夫球或是网球,那么掌控的能力以及力量自然能够更上一层楼。

你所具备的长处可以协助你突破当前的瓶颈,保障你的事业生涯,提升你对于公司的价值并为更上一层楼做好准备。每天不断鞭策自己向上,朝完美前进,到最后自己对于团队以及所属机构的贡献也会有大幅提升。

你要专注于自己最喜欢做的事情。面对这个瞬息万变的世界,失败的老实人为了眼前的利益把自己的标准降低,对于自己潜力的发掘和长期发展并没有多大期待,还美其名曰“为了适应”,但实际上是一种放弃与牺牲。这种做法会使他们越来越平庸。

成功的老实人爱修补瑕疵,希望能够在事业生涯上出类拔萃,对于顶尖的表现自有一套定义,并且会积极朝这样的标准迈进。在这样的过程中,他们会逐渐发现自己的不足,并且加以修补、调整,然后再努力朝着理想一步步地推进。细微的瑕疵、不尽完美之处,或是不怎么理想的成果都有可能出现,这些都是行进过程中必然的环节。失败的老实人在朝卓越进军的时候,如果碰到了问题就踌躇不前,或不去努力弥补缺失,日后就很难成功达到卓越的境界。这份修补瑕疵的决心也就是卓越和平庸之间的分界线。

成功的老实人能成为行业里的专家。工作无贵贱之分,所谓事业的成功,就是在自己所从事的行业里出类拔萃,成为行业里的专家。即使是一位清洁人员,他要是能把地板刷洗得折射出人影,把马桶刷得光洁如新,那他也能称为专家。拥有了这样的毅力,不成功都难。没有任何事物能够取代毅力,能力也不行,在这个世界上最可悲的莫过于有能力的失败者。此外,天赋也无法取代毅力,失败的天才更是司空见惯。要想成为行业里的专家,就必须具备坚定的决心和不倒的毅力。

做到卓越,首先要有追求卓越的信念。卓越是一种标准,但更是一种信念。无法想象一个没有追求卓越信念的人在工作中可以表现得优秀,更无法想像一个企业老板或单位领导不给卓越的员工更多优待和更好的发展空间。试想,如果你是公司老板,员工偷懒懈怠,表现平平,你会给他多大发展空间?如果你是单位领导,员工工作不踏实又没有激情,你会让他担多少重任?