![]() 作者:[美] 亨利•克劳德 出版社: 云南大学出版社 副标题: 成就工作与美好生活的双赢策略 出版年: 2014-4 页数: 240 定价: 29.80 装帧: 平装 ISBN: 9787548218487 内容简介 · · · · · ·这本书主要是谈工作和你的人生。谈你的职涯、你的热情、你的经营、你的绩效,你工作时应该有的幸福感。然而,上司霸道、主管难当、同事难搞,许多真实状况呈现出工作与生活四分五裂的情况。 本书作者以实例说明,我们若无法在办公室里,以良好的界线来维持一个统合的生活,那么不只工作与生活之间的那条界线模糊了,我们也会无法站稳脚步,对付今日职场上的种种问题:紧张压力,超高的工作量,以及快速的步调。结果,我们工作过度、紧张过度,也更不快乐。 作者以他多年来与大小企业领导人合作的经验,举出职场中的真实案例,教导我们如何建构并执行更好的界线,来应付那些侵犯我们时间、空间的3G产品,霸道上司,以及使我们无法专心一致的同事。从稽核你的时间表,表明你的立场,到学习说“不”,本书作者克劳德都提供了极宝贵的策略和方针,帮助你找回工作、家庭与灵性合二为一的生活。 作者简介 · · · · · ·亨利·克劳德 (Henry Cloud) 出生年月:1956 最高学历:南方卫理公会大学(Southern Methodist University)心理学学士,Biola University临床心理学博士 克劳德是美国亚马逊网站百万级畅销书作家,具有深厚的心理咨询专业和神学背景,拥有丰富的临床经验,多年来一直致力于用专业和信仰来帮助人们解决生命中的各种问题,追求全方位的成长。他在心理治疗、生命造就、职场生活、婚恋家庭等方面著述甚丰,中译本有《过犹不及——如何建立你的心理界线》《为孩子立界线》《为约会立界线》《为婚姻立界线》《为工作立界线》,等等。 目录 · · · · · ·致谢Part1 基础篇 第1章 找出问题与解决之道 总裁玛莉亚:无法扣下扳机 经理人大卫:无法勇敢面对霸道上司 企管硕士莱恩:无法掌握自己的未来 · · · · · ·() 致谢 Part1 基础篇 第1章 找出问题与解决之道 总裁玛莉亚:无法扣下扳机 经理人大卫:无法勇敢面对霸道上司 企管硕士莱恩:无法掌握自己的未来 创意总监苏菲:无法专注 助理莎拉:无法正视并解决问题 业务员凯文:无法突破瓶颈 核心问题 唯一的解决之道 内在与外在的界线 这是神为你所作的设计 挑战:在“没有结构”的文化中,力求整合 本书的目标 第2章 你的愿景和你的界线 是原因,还是结果? 界线是什么? 第3章 结构与界线 结构的重要性 结构的发展模式 结构有什么好处? 如果一切顺利 Part2 重建界线篇 第4章 夺回你的能力 个人能力和能力漏洞 辨识你篱笆上的破洞 第5章 稽核 你的时间就是你的人生 三方面的觉察 稽核第一部:辨识你所关心的事(你的价值观、愿景、使命、目标) 稽核第二部:标准程序 整合为一的生活 第6章 界线十律 定律一:因果律 定律二:责任律 定律三:能力律 定律四:尊重律 定律五:动机律 定律六:评估律 定律七:积极律 定律八:嫉妒律 定律九:行动律 定律十:显明律 顺着定律而得的结果 第7章 你的遣词用字 内化与模式 字词稽核 夺回你的言论自由 第8章 作“没有选择余地”的选择 大石头与小圆石:分辨轻重缓急 时间、精力、金钱 第9章 痛定思痛,制定规则 制定个人规则 规则:治疗不幸的良方 Part3 工作上的界线 第10章 时间、空间和电子邮件 电子邮件的利弊得失 规划个人的待办事项 规划时间和空间 你上瘾了吗? 在洁净的人,凡物都洁净 第11章 整理你的资产负债表 终止依存关系 站稳的个人立场 一项宇宙定律 第12章 作个了结 必要时作个了结 所以,欣然接受这观念,然后去做 第13章 传达你的界线 如果你难以正视冲突 如果你天生擅于正视冲突 如何进行一场困难的对谈 人人有别 界定自己,以求得到好结果 结语:前面的路 附录:上路须知 不要雇用你不能开除的人 克制你想呵护人的冲动 慎重考虑配偶的忠告 不要让非常时期成为常态模式 管理上司 对付难缠的上司 先做困难的事 · · · · · · () |
这本书我在大学时看过一遍
还没有看完
非常满意
回转曲折,坎坷不平