如何下決定txt,chm,pdf,epub,mobi下载 作者:Mikael Krogerus/Roman Tschappeler/Philip Earnhart 副标题: 史上最簡單的問題解決手冊 讓任何人不再難以下決定 原作名: 50 Erfolgsmodelle 译者:胡瑋珊 出版年: 2012-3-5 定价: NT$220 ISBN: 9789862133248 内容简介 · · · · · ·你會從本書中獲得什麼? 本書羅列了五十個最佳的決策模型——有眾所周知的,也有較不知名的。可以協助你做出各式各樣的關鍵決定。除了以文字扼要地說明每個模型之外,更用一目了然的圖表,讓讀者能夠快速地掌握模型的精髓,實際運用也變得更為容易。什麼是黑天鵝效應以及長尾理論,以及為什麼你我總會忘記很多事,在最混亂的情況下,人們又該如何自處? 如何使用這本書? 這是一本工具書,當你要準備簡報或進行年度績效考核時,在你評估賺錢點子或做出困難決定,乃至於該如何讓其他人可以更快地認識你……你都可以在書中找到適合的模型,讓它引導你做出最好的決定。 本書介紹的模型都符合以下所列的標準: • 簡化:這些模型並不會試圖包山包海,只有相關層面才會納入。 • 務實:聚焦於實用的部分。 • 摘要:這些模型會摘要說明複雜的相互關係。 • 視覺性的:本書模型會透過圖表說明,傳達文字難以表達... 作者简介 · · · · · ·麥克‧克羅格魯斯 Mikael Krogerus 一九七六年生於瑞典斯德哥爾摩,曾於柏林自由大學(Freie Universität)修習政治,二○○三年畢業於丹麥著名的非傳統商學院Kaospilot。曾任職於紐約的青年電視節目《世事雜談》(Chat the Planet),後於瑞士NZZ Folio月刊擔任編輯。二○○九年起,以自由新聞工作者的身分在德國《星期五》(Der Freitag)週報、《第一品牌》(Brand Eins)雜誌、瑞士《新蘇黎世報》(Neue Züricher Zeitung)等媒體發表文章。 羅曼‧塞普勒 Roman Tschäppeler 一九七八年生於瑞士伯恩,曾任職於瑞士創意商店(BrainStore)公司,在青少年時期即創立了一家文化中心。二○○三年畢業於Kaospilot,為瑞士知名主廚開發了數本食譜並擔任經理人。... 目录 · · · · · ·使用說明:為什麼你們該讀這本書?如何改善自己 艾森豪矩陣:怎樣加強工作的效率 SWOT分析法:怎樣找到正確的解決方案 波士頓矩陣(Boston Box):怎樣評估成本和效益 專案投資組合矩陣:怎樣維繫和監督? · · · · · ·() 使用說明:為什麼你們該讀這本書? 如何改善自己 艾森豪矩陣:怎樣加強工作的效率 SWOT分析法:怎樣找到正確的解決方案 波士頓矩陣(Boston Box):怎樣評估成本和效益 專案投資組合矩陣:怎樣維繫和監督? 惠特默模型:我追求的目標正確嗎? 橡皮筋模型:兩難的情況該怎麼處理? 回饋模型:處理他人的抱怨和批評 家庭樹模型:你們應該維繫的人脈 型態分析盒與奔馳創意法: 為什麼需有結構才能發揮創意 君子送禮模型:花多少錢送禮? 後果模型:當機立斷為什麼很重要? 化解衝突模型:怎樣才能漂亮地化解衝突? 十字路口模型:接下來呢? 如何更加了解自己 沉浸理論(沉浸模型):什麼會讓你快樂? 喬哈里窗:別人對你的風評如何? 認知失調理論模型: 人們為什麼明知吸菸不利健康、還是照抽不誤? 音樂矩陣:你的音樂品味將可用來詮釋你 匪夷所思的模型: 什麼是你們深信不疑、但又無力證明的事物? 烏夫.艾爾拜克模型:怎樣了解自我 時尚模型:我們怎樣打扮 能量模型:你活在當下嗎? 超級備忘錄模型: 怎樣牢記所有曾經學過的事物 政治羅盤:政黨支持什麼理念? 個人表現模型:怎麼知道自己是否應該轉換工作? 鑑往知來模型: 要想掌握未來,就先得了解自己的過去。 個人潛力陷阱: 為什麼心中不存任何期望會比較好? 技術循環周期: 怎樣發掘下一個重大發明? 細膩訊息模型: 細微之處為什麼重要? 人脈網路目標模型: 你的朋友對你的風評如何? 淺薄知識的模型: 你不用做萬事通 如何更加了解別人 瑞士乳酪理論: 錯誤是怎麼發生的 馬斯洛金字塔 哪些事物其實是你們需要的,哪些又是你們想要的 跳脫框架思維:怎樣激發出絕佳的點子 社會氛圍和布爾迪厄模型:你所屬之處 雙重迴路學習模型:怎樣從錯誤之中汲取教訓 AI模型(AI model):你屬於哪一種討論的類型? 小世界模型:這個世界到底有多小? 帕雷托法則: 為什麼投入百分之二十卻能締造百分之八十的產出? 長尾模型:長尾模型:網路怎樣扭轉了經濟? 蒙地卡羅模擬法: 我們對確切的結果為什麼只能取得近似值 黑天鵝模型: 為什麼你的經驗沒讓你變得更加睿智? 斷層-擴散模型: 為什麼人手一台iPod? 黑盒子模型:信仰為甚麼取代了知識? 地位模型:如何辨識贏家 囚犯的困境:什麼時候值得信賴別人? 如何改善他人 Drexler/Sibbet 團隊績效模型: 怎樣將小組打造成團隊 團隊模型: 你的團隊有完成任務的能耐嗎? 市場缺口模型: 怎樣發現有收穫的點子 賀賽–布蘭恰德模型(情境領導): 怎樣成功管理你的員工 角色扮演模型: 如何改變本身的觀點? 結果最適化模型: 為什麼印表機總在截止日期之前壞掉? 下一個頂尖的模型: 我們可從這本書學到什麼? 該你了 繪圖課1 為什麼要邊講邊畫? 繪圖課2 怎樣用些小把戲讓人印象深刻? 我的模型 附錄 參考書目 附錄 插圖取用來源 結語 致謝 · · · · · · () |
好好好好好
内容还是很好的
历史开始于人创造神,终结于人成为神